Entrevista periodística Yomaira Alcivar 4 D
Antetítulo (1 a 15 palabras) Entrevista a Napoleón Lema dueño y jefe
Título (1 a 10 palabras) “Esmetalem se esfuerza en entregar el trabajo a tiempo”
Sumario (70 a 100 caracteres) El tener un negocio de metalmecánica te exige un buen trabajo. Y las personas son indispensables y un apoyo en mi negocio.
“Ser responsable, disciplinado y ser persistente, son cualidades que servirán para toda la vida”, mencionó el señor Napoleón Lema. Con su experiencia en la vida y en su trabajo ha aprendido que todo esfuerzo es válido. Tener un carácter formado como y ayudar a crear valores de responsabilidad desde niño. De esta manera obtener todo lo que alguien se proponga en la vida con esfuerzo y disciplina.
En su oficina lugar de trabajo donde con sonidos de la maquinaria y la constante llegada de material para su desempeño.
Conocer de temas importantes que nos complementará con la vida laboral y social. El comportamiento y trato con las demás personas. Ser competitivos nos favorece a forjar una disciplina de valores. Y adquirir todo lo que nos proponemos con esfuerzo y dedicación desde la vida estudiantil. El obligarse a tener un estatus alto de vida, para tener un futuro mejor es solo el comienzo para desarrollarse en su formación.
Preguntas/repreguntas
¿Como surgió el nombre y qué significa?
El nombre de la microempresa es Esmetalem porque es por el material (ES METAL) es parte de la metalmecánica y (LEM) es de Lema mi apellido.
¿Cuál es el objetivo de Esmetalem y cuántos años va ejerciendo en el mercado?
Más o menos 30 años aproximadamente, inicié desde 1990 en la misma dirección que es en la es de Los Guabos N50-85 y Las fucsias.
¿Cómo considera usted al recurso humano y a la maquinaria?
Los considero indispensable en los dos casos, el hombre porque maneja la maquinaria y piensa, y la maquinaria porque hace los trabajos más rápido y con precisión.
¿Usted da alguna capacitación a los empleados para el manejo de la maquinaria?
Si, sí han tenido una capacitación con técnicos de la maquinaria, ya que es peligrosa y tiene bastante riesgo. Y yo he seguidos cursos y por eso mi fan de la microempresa y tengo conocimientos y los capacito a ellos.
Tiene dos conceptos de eso; el primero es que no se debería subir ni medio porque caemos en un círculo vicioso, sube algo de salario y suben todas las cosas más de la cuenta y la canasta familiar nunca a dar sustento y mi otro criterio es que no se debería subir porque nuestro salario es el más alto para competir con los otros países que son Colombia, Perú y dejamos de ser competitivos y perdemos las fuentes de trabajo y se pierde producción.
¿Qué opina de las personas extranjeras que buscan trabajo en su microempresa?
Soy de las personas que lamentablemente no le podría dar trabajo porque nuestro país no es dueño de la moneda y vivimos del dólar y a la contrata gente extranjera las divisas se van y nuestro país no podría resistir esa situación
¿Ha pensado contratar mano de obra barata?
No barata porque llegaría a la explotación y me baso en lo que la ley rige y sobre eso tengo mis trabajadores, yo estoy al día, en el pago de impuestos, con el seguro social, en todo lo que son sueldos y beneficios que tienen mis trabajadores. Ahora estamos perdiendo fuentes de trabajo, se está perdiendo productividad por que lamentablemente el Gobierno no hace los cambios necesarios para invertir y seguir adelante.¿Como calificaría a los empleados según su satisfacción y desempeño laboral? De acuerdo con la capacitación que le he dado a los trabajadores con bastante conocimiento y experiencia, su calificación sería muy buena.
¿Factor de competencia con el trabajo del gobierno y su incapacidad?
Su preparación para lo profesional fue cuando trabajó en una empresa de metalmecánica en Carrocerías tomas y de ahí realicé mi sueño en querer tener mi microempresa de metal mecánica. La preparación universitaria fue en la Universidad Central del Ecuador en la Facultad de Administración de Empresas y estuve hasta tercer año en ese tiempo era en años en la Universidad. Le sirvió bastante porque me ayudo a administrar mi empresa, tener el mando.
Hoja de vida
Tiene 68 años, su estado civil actual es casado y con dos hijos, Geovanny Lema de 42 años y la hija Doris Viviana Lema de 39 años. Considera su personalidad exigente y puntual.
Frase
"El sueño que han tenido, lo hagan realidad y yo sé que van a tener muchos tropiezos en la vida, pero son los sueños y propósitos de cada uno y lo único que les podría decir es; que sean persistentes, disciplinados y responsables".
Napoleón Lema, dueño de Esmetalem
Dato:
Gobierno actual ha mejorado en el mercado los valores arancelarios
1 % al 20 % para las exportaciones de maquinaria
